Publication:
การศึกษาวิเคราะห์เรื่องผู้บริหารในแนวคิดและทฤษฎีของพุทธปรัชญา

dc.contributor.authorพระสุพัฒน์ ปุญญมโน
dc.contributor.authorPhra Supat Punyamanoen
dc.date.accessioned2023-12-16T06:33:57Z
dc.date.available2023-12-16T06:33:57Z
dc.date.issued2018
dc.date.issuedBE2561
dc.description.abstractบทความเรื่องนี้ มุ่งตอบคำถามเกี่ยวกับผู้บริหารตามแนวคิดและทฤษฎีของพุทธปรัชญา ซึ่งเมื่อสรุปแล้ว พบว่า แนวคิดและทฤษฎีของพุทธปรัชญาเป็นหลักคำสอนที่พระผู้มีพระภาคเจ้า เมื่อตรัสรู้แล้ว ก็ได้นำออกมาเผยแผ่แก่ประชาชน พร้อมกันนี้ พระองค์ได้ทรงใช้หลักพุทธปรัชญาในการบริหารจัดการคณะสงฆ์ตั้งแต่อดีตเป็นต้นมา จึงทำให้หลักคำสอนของพระพุทธองค์เป็นที่ยอมรับเรื่อยมา แต่จากสถานการณ์ในยุคปัจจุบัน การพัฒนาด้านเทคโนโลยีได้รับการเน้นมากกว่าด้านอื่นๆ จนทำให้เกิดการมองข้ามศีลธรรมจริยธรรม และทำให้เกิดปัญหาสังคมตามมาอย่างมากมาย ตลอดทั้งการบริหารองค์กรต่างๆ ก็ขาดประสิทธิภาพ ประสบความล้มเหลว ผู้บริหารและบุคลากรไร้คุณธรรมจริยธรรมด้วย ดังนั้น แนวคิดและทฤษฎีของพุทธปรัชญาจึงมีความจำเป็นที่ผู้บริหารองค์กรควรที่จะได้นำมาใช้ในองค์กร เพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดแก่องค์กรและส่วนรวมนั่นเอ
dc.description.abstractThis article focuses on answering questions about administrators according to the concepts and theories of Buddhist philosophy. The result of the study found that the concepts and theories of Buddhist philosophy are the doctrines that the Lord Buddha spread out to the people. Besides, he has used Buddhist philosophy in administrating the Sangha since his lifetimeen
dc.description.abstracttherefore the Lord Buddha has been continually accepted. But now a day, the current situation people concentrate on technological development more than ever the past time. According to the result show that if people and society neglect to morals and ethics that would cause many social problems although the administration of organizations was ineffective and also the personnel was without morality and ethics as well. Therefore, the concepts and theories of Buddhist philosophy are necessary for the administrator in the organization to apply in the administrating, therefore benefit of the organization and the general society.en
dc.identifier.urihttps://harrt.in.th/handle/123456789/4524
dc.language.isoth
dc.subjectผู้บริหาร
dc.subjectแนวคิดและทฤษฎี
dc.subjectพุทธปรัชญา
dc.subjectManagement
dc.subjectConcepts And Theories
dc.subjectBuddhist Philosophy
dc.subject.isced0223 ปรัชญาและจริยธรรม
dc.subject.oecd6.3 ปรัชญา จริยธรรมและศาสนา
dc.titleการศึกษาวิเคราะห์เรื่องผู้บริหารในแนวคิดและทฤษฎีของพุทธปรัชญา
dc.title.alternativeAn Analytical Study of Concepts and Theories of the Administrator based on the Buddhist Philosophyen
dc.typeบทความวารสาร (Journal Article)
dspace.entity.typePublication
harrt.itemID1236
harrt.researchAreaปรัชญาพุทธเถรวาท
harrt.researchGroupปรัชญา
harrt.researchTheme.1จริยศาสตร์
harrt.researchTheme.2จริยศาสตร์ประยุกต์
mods.location.urlhttps://so07.tci-thaijo.org/index.php/dsr/article/view/425/337
oaire.citation.endPage20
oaire.citation.issue2
oaire.citation.startPage9
oaire.citation.titleวารสารวิจัยธรรมศึกษา สำนักเรียนวัดอาวุธวิกสิตาราม
oaire.citation.titleJournal of Dhammasuksa Researchen
oaire.citation.volume1
Files